Академический отпуск — причины по которым дают и условия оформления. Выплачивают ли стипендию?

Получение образования, преимущественно, подразумевает собой соблюдение всех требований и правил высшего учебного заведения.

Это означает, что требуется посещать все занятия, проводя основную часть времени в ВУЗе.

Однако, при возникновении определенных жизненных обстоятельств, требующих длительного пребывания в другом месте, для студентов на фиксированный срок предоставляется отгул, именуемый академическим отпуском.

Причиной ему могут стать медицинские показания, либо другие уважительные причины со стороны студента.

Законодательная база

Период отсутствия на учебном месте осуществляется при официальном документальном подтверждении, либо подаче заявления в деканат образовательного учреждения.

На время академического отпуска в ВУЗе студенту предоставляется официальное освобождение от учебного процесса.

Также, в этот отрезок времени учащийся не теряет своё место в учебном заведении и не убывает из него, а также сохраняет за собой все условия, предоставляемых при получении образования ранее.

Это означает, что учащемуся на очном отделении бюджетной основы до окончания академотпуска гарантировано выделяется сохранение прежних условий обучения.

Данное право фиксируется в действующем законодательстве, а конкретно в пункте №12 части №1 статьи №34 Федеральный закон «Об образовании».

Этот закон определяет предоставление обучающемуся академического отпуска на установленные федеральными властями потребности.

Помимо этого, данный вопрос регулируется Приказом №455 Министерства образования и науки РФ, что определяет условия получения отгула, порядок предоставления, а также список оснований, позволяющих получить АО.

Кому предоставляется?

Согласно действующему законодательству, право претендовать на предоставление студентам академотпуска возможно при обучении на следующих программах:

• Среднее профобразование, реализуемое в колледжах, техникумах и т.д.;
• Образование в ВУЗе, осуществляемое в институте, университете и академии, со следующими уровнями получаемой квалификации: на аспирантуре, магистратуре, а также при бакалавриате и специалитете, ассистентуре, ординатуре и адъюнктуре.

Академотпуск оформляется в любых образовательных учреждениях, где осуществляется предоставление среднего профессионального, или высшего образования, либо предоставляют повышение квалификации для сотрудников, основываясь на действующее законодательство.

Помимо этого, оформление академотпусков осуществляется для учащихся по нижеперечисленным формам:

• Дневная;
• Частично заочная;
• Заочная.

Причины оформления

Государственный отгул предоставляется студенту по следующим основаниям:

• Декрет;
• Лечение и курс восстановления после заболевания, или травмы;
• Несение службы в ВС РФ;
• Смерть родителей;
• Заграничная учебная практика;
• Плохое материальное положение;
• Осуществление ухода за тяжело болеющим родственником, либо новорожденным ребенком;
• Спортивные соревнования международного масштаба;
• Чрезвычайные происшествия, которые не зависят от самого учащегося.

Предоставление учащемуся АО является сохранением его права на возобновление обучения по окончанию действия причин, которые являлись основанием для взятия такого отпуска.

Однако, факторы, вынуждающие к взятию академотпуска должны попадать под определенные условия, перечисленные ниже:

• Наличие уважительных причин на отпуск;
• Вышеупомянутые причины придётся подтвердить документально;
• Основания для академического отпуска должно быть утверждено на федеральном уровне.

Условия оформления академического отпуска

Согласно действующему на территории РФ законодательству предоставление академотпуска возможно при наличии следующих групп оснований:

• При заболевании, по показаниям врачей и состоянию здоровья;
• По семейным обстоятельствам;
• В исключительных жизненных ситуациях.

По показаниям врачей

Обычно, в случае появления патологии и обращении в медучреждение человеку выписывается заключение, или оформляется больничный лист. Именно основываясь на этих документах, учащийся может полностью освобождаться от учебного плата, а сотрудник – от работы.

При заболевании учащегося в учебном заведении ему выдается справка государственной формы №095у, позволяющая не посещать учебные занятия от десяти до тридцати дней без последствий.

В ситуации, когда заболевание является тяжелым и слабо поддается лечению, для студента выдается форма справки №027у, позволяющая продлить срок официального отсутствия в образовательном учреждении.

Также, по этой справке учащиеся могут направляться на экспертную медкомиссию, которая оформляет заключение по результатам обследования.

Чтобы оформить документы на академотпуск по медицинским показаниям потребуется предоставить следующие документы:

• Справки по формам №095у и №027у;
• Заключение экспертной медкомиссии.

По обстоятельствам семейного характера

Абсолютно у каждого человека в жизни могут возникать определенные проблемы семейного характера, по причине которых он не в состоянии посещать учебу, или работу.

Однако, для того чтобы отсутствовать на месте учебы официально и без последствий потребуется подтвердить это всё документами.

Как пример, академотпуск может предоставляться по следующим причинам:

• Отпуск, обусловленный уходом за ребенком, оформляется при предоставлении свидетельства о рождении малыша;
• В случае ухудшения финансового состояния семьи. Данное положение может подтверждаться справкой малоимущей семьи, или выпиской из Центра занятости населения о том, что родители числятся безработными, либо справкой о доходах с места осуществления трудовой деятельности, которая подтвердит маленькую заработную плату;
• Для осуществления ухода за болеющим ближайшим родственником, но только при наличии официального заключения, что больной нуждается в постоянной уходе и продолжительном курсе лечения.

В каждом из обучающих заведений могут устанавливаться свои причины, по которым можно получить академотпуск и документы, определяющие данный статус.

В случае призыва на службу в армии

Продолжительное отсутствие студента в институте может обуславливаться и от ситуаций, которые напрямую не зависят от самого человека. Одной из таковых является служба в ВС РФ по призыву.

В такой ситуации, документом, освобождающим гражданина от посещения учебы, является повестка с указанным местом и сроком продолжительности службы.

Когда учащийся пребывает в академотпуске, то вопросы с военным комиссариатом возникать не будут, так как он все еще является студентом определенного обучающего учреждения.

Единственным нюансом, связанным с военным комиссариатом, является то, что длительность академотпуска не может превышать один год.

Куда обратиться для оформления?

Действующее законодательство гласит о том, что учебное учреждение и его преподаватели несут непосредственную ответственность за состояние здоровья каждого из обучающихся.

Со своей стороны студент обязуется придерживаться учебного плана, а также подтверждать все свои пропуски занятий документально.

В противном случае, при происшествиях, ответственность может накладываться как на учащегося, так и на преподавателей.

Любое из образовательных учреждений, в своих нормативных документах фиксирует правила и основания для предоставления академотпуска.

Для согласования всех подробностей и уточнения деталей потребуется обратиться в деканат, являющийся законодательным центром в учебных заведениях.

Именно здесь можно взять полный перечень документации, которую понадобится предоставить, а также уточнить все условия оформления академотпуска.

Вне зависимости от ситуации, по которой оформляется академотпуск, учащийся продолжит своё обучение именно там, где он его закончил.

Как правильно оформить документы?

Чтобы получить академотпуск потребуется придерживаться следующего алгоритма действий:

• Собрать требующуюся документацию, подтверждающую основания;
• Заполнить заявление;
• Дождаться принятия решения деканатом о предоставлении отпуска;
• Получить приказ о выделении академического отгула.

Законодательными документами не предусмотрено особой федеральной формы заявления.

Структура его является произвольной, однако она должна содержать определенные пункты:

• ФИО заявителя;
• Номер учебной группы;
• Реквизиты должностного лица, к которому обращается студент.

Данное заявление оформляется при соблюдении определенных требований. Академотпуск предоставляется на отрезок времени, не превышающий двух лет.

При наличии у студентки беременности, её потребуется предоставить выписку из женской консультации о своем состоянии и предполагаемых сроках родов.

Помимо этого, для официального оформления академического отпуска потребуется явиться в деканат лично. В случае, когда студент физически не может прийти для подачи документов, академотпуск оформляется по доверенности.

В случае положительного решения, учащемуся выдается приказ, утвержденной в образовательном учреждении формы.

В данном документе фиксируются основания для оформления академотпуска, его длительность и другие условия (как пример, сохранение места в общежитии, или материальные выплаты, предоставляемые каждый месяц и т.д.).

Образец заявления

Можно скачать по этой ссылке.

Срок выдачи академического отпуска

Продолжительность академотпуска не может быть больше, чем два года. Исключением является только отпуск по уходу в декрет, который может продлеваться до достижения ребенком трёхлетнего возраста.

Длительность отгула, обусловленного вынашиванием ребенка и родами может быть следующей:

Также, исходя из разных причин, отпуск может предоставляться на следующие сроки:

• По собственному желанию – до двух семестров;
• По состоянию здоровья – до четырёх семестров;
• При причине службы в ВС РФ – до двух семестров.

Сколько раз можно брать?

Согласно действующим на территории РФ законам, оформление академотпусков может осуществляться неограниченное количество раз, не зависимо от факторов, послуживших к использованию данного вида отпускных дней.

Выплачивается ли стипендия?

Право претендовать на стипендиальные выплаты, их размерность и условия предоставления, обычно, фиксируются в каждом отдельном образовательном учреждении.

В большинстве высших учебных заведений размер стипендии напрямую зависит от оценок студента и формы его обучения в ВУЗе.

Проще говоря, если гражданин обучается на бюджетной форме, то стипендиальная выплата предоставляется государством, а если по контракту – то выплата отсутствует.

Если на получение образования направляет работодатель, то он и оплачивает и курс обучения, и стипендию для учащегося.

Действующее законодательство предусматривает отсутствие проплаты за образование на период академического отпуска.

Данное правило действует и на учащихся, проходящих образовательный курс за счет государства, так как они не обучаются и не имеют показателей успеваемости, по которым определяется право на стипендиальную выплату.

Дают ли академический отпуск на первом курсе?

Предоставление АО может осуществляется и для только поступивших в ВУЗ студентов. Это обусловлено тем, что граждане первых курсов также могут получить травму, или заболевания, а также быть призванными в армию и т.д.

Оформление академического отпуска происходит в обычном режиме. Единственным условием является то, что продолжение обучения произойдет с начала семестра, а не с его середины (даже если студент отучился больше половины семестра).

Заключение

Федеральные власти стараются всячески поддерживать граждан, которые попадают в трудные жизненные ситуации. Предоставление академического отпуска является одним из таких способов помощи.

На этот период учащемуся выделяется освобождение от обучения на законных основаниях.

Для получения права претендовать на академотпуск потребуется соответствовать определенным критериям и выполнить все условия по подаче документов. Для уточнения всех деталей, касаемо отдельных учебных заведений, обращайтесь в деканат.